Por Leticia Navarro, jornalista da G&M News.
Energética, enfática, confiável e trabalhadora, Andresa Franco recorda que começou no setor jogos com projetos de marketing digital para empresas da área e logo percebeu o quanto o universo do iGaming exigia estratégias tropicalizadas, humanas e inteligentes. Identificou oportunidades e entrou de cabeça nesse mercado, com o propósito de mostrar que é possível fazer diferente com criatividade, compliance e conexão regional.
Ela conta também como se juntou à sua empresa atual: “A Weebet chegou até mim em um momento de virada na minha carreira. Vi nela o potencial de transformar o cenário do iGaming com uma abordagem tecnológica e brasileira, e aceitei o desafio de liderar o posicionamento e crescimento da empresa. Hoje, somos referência no setor e em expansão por outros países LatAm”.
SETOR DESAFIANTE NA EXPERIÊNCIA DO USUÁRIO
Quando questionada sobre o que lhe atrai e a faz dedicar-se à indústria dos jogos, a profissional responde: “A constante transformação. É um setor que exige inovação, ousadia e planificação. Me atrai o desafio de trabalhar com dados e comportamento humano ao mesmo tempo, podendo aplicar na prática meu repertório de estratégias, além de ver o impacto direto do nosso trabalho na experiência do usuário. A pluralidade cultural do mercado também me encanta. É um mundo onde criatividade e performance andam lado a lado”.
EQUIDADE E DIVERSIDADE PARA TRANSFORMAR A INDÚSTRIA
Já sobre a crescente integração de minorias em empresas de jogos, Franco é precisa. “É um movimento fundamental e ainda em construção. A representatividade não é apenas uma questão de justiça social, mais de inteligência estratégica e visão de futuro”, assegura. Além disso, demonstra muita clareza com a seguinte análise: “Integrar pessoas de diferentes origens, gêneros, classes sociais e trajetórias no mercado de iGaming promove inclusão e amplia repertórios culturais, enriquece a tomada de decisão e abre espaço para soluções mais criativas e humanas. Diversidade gera inovação”.
Ela sabiamente sentencia: “Quando minorias têm voz, o mercado inteiro cresce porque o produto final se torna mais conectado com a realidade de uma base de usuários cada vez mais plural. É preciso entender que integrar é ampliar: visão, cultura, competitividade e impacto. Incluir minorias não é caridade; é potencializar talentos que historicamente foram invisibilizados, mas que têm muito a contribuir para transformar a indústria”.
LIDERANÇA, NETWORKING E PARTICIPAÇAO NOS EVENTOS
Ainda sobre a questão da equidade de gênero, paridade salarial e acesso a cargos de liderança, a executiva é taxativa: “Não é fácil ser mulher no setor de iGaming, especialmente em cargos de liderança. Ainda é comum nos depararmos com disparidades salariais e falta de equidade no acesso a posições estratégicas”.
Ela também aponta importantes oportunidades de networking, onde profissionais femininas têm voz e lugar de destaque. “Acredito que ocupar espaços também passa por estar presente. Mesmo durante as férias, fiz questão de participar do G&M Eventos Brasil, que reuniu conteúdo de qualidade e uma audiência altamente engajada. Esses encontros fortalecem conexões e mostram que o protagonismo feminino precisa estar nas pautas, nos palcos e nas tomadas de decisão. Construir e nutrir esses laços é essencial para seguirmos avançando juntas”, opina.
INTELIGÊNCIA CULTURAL E OPINIÕES DE AMIGOS E FAMÍLIA
Indagada sobre quais são suas qualidades profissionais, Andresa revela um autoconhecimento claro: “Busco ser uma profissional estratégica, com visão de crescimento, criatividade aplicada e liderança. Tenho facilidade em transformar ideias em projetos de alto impacto, unindo dados, branding e inteligência cultural. Me destaco pela comunicação autêntica movida por propósito, performance e conexões humanas verdadeiras”.
Mas quando perguntada de como acredita que seus colegas a descreveriam, ela conta: “Como alguém intensa, confiável e que joga junto. Sempre pronta para pensar grande, mas com os pés no chão”. Quanto aos aspectos da sua personalidade que os amigos e família destacariam, expressa pontos muito positivos: “A energia com que levo a vida. Dizem que tenho uma presença acolhedora, uma escuta empática e uma habilidade natural de transformar desafios em oportunidades”.
EQUILÍBRIO ENTRE PAUSAS E FUTUROS OBJETIVOS
Como ela equilibra vida pessoal e profissional? Quais seus hobbies? Aqui sua resposta: “Estou aprendendo a equilibrar agora, nem sempre foi assim. Amo meu trabalho e sou muito dedicada a ele, mas ao longo do tempo, tenho aprendido que momentos de pausas também são válidos para a construção da performance. O segredo do meu equilíbrio está em respeitar meus ciclos e aprender a dizer ‘não’ quando preciso. Meus hobbies são escrever, cozinhar, viajar, dançar e me conectar com espiritualidade, arte e natureza”.
Ela pensa em um futuro e fala de suas perspectivas para os próximos dois anos. Andresa quer ampliar ainda mais sua contribuição profissional e científica para o setor de iGaming, trazendo novas abordagens, dinamismo e estratégias que favoreçam o crescimento sustentável da indústria.
Também, ela dedicou-se a estudar e pesquisar profundamente o mercado para propor soluções que estejam alinhadas com as transformações digitais, culturais e regulatórias do nosso tempo. Além disso, deseja estimular a entrada de novos talentos, especialmente de mulheres e jovens profissionais, por meio de projetos voltados ao desenvolvimento humano, formação técnica e visibilidade no mercado.
Em uma linha
Um livro: “Póstumas de Brás Cubas” (Machado de Assis, 1881)
Um filme: “Matilda” (Danny DeVitto, 1996)
Música favorita: ‘Anunciação’ (Alceu Valença)
Um perfume: ‘La Vie est Belle’, by Lancôme
Um lugar que viveria: Lisboa (Portugal)
Um lugar para passar férias: Toscana (Itália)
Um lugar para sair para jantar: ‘Voar’, do chef Pedro Godoy, em Boa Viagem, Recife (Brasil)
Uma comida: lasanha
Uma bebida: Coca-Cola Zero
Um esporte: dança
Um professor ou referência em sua vida: minha avó e as mulheres do Nordeste do Brasil: sábias, fortes e sempre resilientes
